任丘工伤怎么赔偿

任丘市的工伤赔偿标准如下：

一次性伤残补助金

对于十级伤残，如果劳动合同未到期，一次性伤残补助金为本人工资的X个月；

如果劳动合同期满或职工本人提出解除劳动合同，一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资，一次性伤残就业补助金也为6个月本人工资。

伤残津贴

五级伤残的伤残津贴为本人工资的70%；

六级伤残的伤残津贴为本人工资的60%。

医疗费用

工伤治疗费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。

住院伙食补助费

工伤职工住院治疗工伤的伙食补助费由工伤保险基金支付，具体标准由省社会保险行政部门会同省财政部门制定。

交通、食宿费用

经医疗机构出具证明并报经办机构同意到本设区的市以外的地区就医途中所需的交通、食宿费，由工伤保险基金支付，具体标准由省社会保险行政部门会同省财政部门制定。

工伤康复费

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

辅助器具费

工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

生活护理费

生活不能自理的工伤职工，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费，由工伤保险基金支付。

丧葬补贴和扶养亲属抚恤金

工伤赔偿金额计算后，单位已办理工伤保险的，由国家工伤保险经办机构按标准直接发放工伤保险待遇；如无保险，则按照标准与用人单位协商解决。

用人单位责任

用人单位应当参加工伤保险而未参加的，由劳动行政部门责令改正；未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准，向工伤职工或者其亲属支付全部费用。

建议：

工伤职工应当及时向当地的劳动行政部门提出工伤认定申请，以便及时享受工伤保险待遇。

工伤职工应当妥善保存所有与工伤相关的医疗记录和费用凭证，以便在申请工伤保险待遇时提供。

如果用人单位未依法为职工缴纳工伤保险，职工可以要求用人单位承担相应的赔偿责任。