工会可以报销的费用主要包括以下几类:
在基本医疗保险支付范围内,由职工承担部分的费用,扣除1800元起付线后按20%比例核算互助金。
在基本医疗保险支付范围内,由职工承担部分的费用,首次住院扣除1300元,起付线后按20%比例核算互助金。劳模和特困职工按25%比例核算。
包括工会会议、节庆活动、文化娱乐活动等产生的场地租赁费、设备租赁费、印刷费、材料购置费等。
包括培训课程费用、教材费、讲师费等。
如运动会、文艺演出等的门票、餐饮发票,以及职工的日常文体活动如健身房费用、体育用品购置等发票。
用于医疗救助、生活救助、学习资助、丧葬救助、特殊困难补助等。
包括工会活动经费、会员福利支出、工会教育培训费用、工会业务经费、劳动保护费用、工会维权支出等。
如劳动安全卫生教育培训费用、法律援助、劳动争议调解等费用。
建议:
工会会员在报销费用时,应确保所有费用符合当地基本医疗保险的规定,并保留相关发票和文件以便审核。
不同地区和工会的具体报销政策和比例可能有所不同,建议咨询当地工会组织以获取最准确的信息。
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