核心观点无论是教师自己创建的智能体,还是使用别人共享的智能体,反复训练智能体的过程都极为重要。在训练教育智能体运用到“教育微场景”时,可以参考实施“教育智能体四小行动”路线图,即小场景、小研究、小智能体、小创新近几年,大模型技术以周为时间单位迅猛迭代升级发展,在一线教学中,教师使用大模型软件已较为普
撰写补课证明时,应确保包含以下关键信息:学生信息:包括学生姓名、年级等基本信息。补课时间:明确指出补课的起止日期。补课科目:列出学生所补的科目。授课教师信息:包括教师姓名、联系方式等。补课地点:具体说明补课的学校或机构名称(如适用)。课程内容:简要描述课程内容或教学目的。证明声明:声明证明内容真实,
大学讲师辞职需要支付的违约金数额 因具体情况而异,并没有一个统一的标准。以下是一些具体的案例和相关的法律依据:高额违约金案例有报道提到,有大学老师因为辞职需要支付高额违约金,例如35万元、44万元甚至56万元。这些违约金数额通常与教师的服务期、合同约定以及实际损失等因素有关。服务期约定许多高校在教师
教师对调需要满足一系列条件,这些条件可能因地区和具体情况而异,但通常包括以下几个方面:双方同意:对调的双方教师需要达成共识并同意对调的申请。岗位要求:对调的双方需要符合工作单位的岗位需求,并具有一定的适应能力和学科转换能力。学历符合要求:教师们需要具备相应的学历要求并获得相关的学历资质证书。资格证书
3月15日,绵阳盐亭县嫘祖实验中学全体教师前往南充市西充县张澜故居,开展了一场以“铸师魂 强师能 担使命”为主题的思政团建活动。此次活动旨在加强教师队伍的思想政治建设,提升教师的专业素养,强化教师的责任感和使命感。在张澜故居,教师们首先参观了张澜先生的生平事迹展,深入了解了张澜先生一生追求民主、清廉
教师扣工资的原因可能包括以下几个方面:财政缴纳住房公积金:教师的住房公积金个人部分需要从工资中扣除,导致实际到手工资减少。请假扣工资:教师如果请假,会根据请假类型(如病假、事假)扣除相应的工资。例如,一天病假可能扣100元,一天事假扣150元,这会影响教师的收入水平。管理混乱和经费紧张:部分学校由于
句容教师的工资根据不同的学段、职称、工龄以及学校类型等因素有所不同。以下是一些具体的参考数据:1. 小学教师:基本工资:3000元。实例工资:每月到手工资5000+元。2. 初中教师:基本工资:3500元。3. 高中教师:基本工资:4200元。实例工资:年保底薪资10万元起。4. 职业技术学
教师的福利通常包括以下几个方面:薪酬福利包括基本工资、绩效工资、年终奖金等。教师的薪酬通常会根据其教龄、学历、职称等因素进行测算和调整。医疗福利教师在就职期间享有医疗保险,包括门诊、住院、手术等费用的报销,以及相关药品和检查的报销。此外,教师还会定期进行身体健康检查,并享受一定的休养安排。休假福利教
松江一中数学教师王瑾是区域内的高中数学学科带头人,先后担任了9年松江区名师和6年松江区首席教师。在各种荣誉加持下,眼看年届五十,她本想着稍微“歇一歇”,适当将教学舞台让给更多年轻人,没想到,去年松江区发布一则“揭榜挂帅”的教师人事制度改革计划,让她有了继续向前闯的新动力。作为“上海市中小学教师人事管
教师转正考试通常包括以下几个方面的内容:教育学:考察教师对教育理论的理解和应用能力。心理学:测试教师对学生心理发展和学习心理的理解。教育心理学:涉及教师如何理解并应用教育中的心理因素。教学法:包括不同学科的教学方法和策略。专业知识:根据教师所教授的学科,考查相关的专业知识。公共基础知识:如时事政治、