检讨是一种 较轻的处罚,通常用于对犯有较轻错误的责任人进行形式上的惩罚。它包括以下几种处分方式:警告:最轻的处分方式,通常用于轻微的错误行为。严重警告:比警告更严厉一些的处分,用于较严重的错误行为。记过:对错误行为进行记录,并可能影响职务晋升等。记大过:比记过更严重的处分,通常用于严重错误行为。解除